20周年

壹单壹佰

民进江阴市委员会制度汇编

（修订版）编辑工作方案

按照5月份市委委员会议讨论决定，启动江阴民进20周年纪念活动成果之一《民进江阴市委员会制度汇编（修订版》的编辑工作，为做好此项工作，制定工作方案如下：

一、主要设想

    在《江阴民进10周年制度汇编》基础上，根据现有情况的变化和创新特色的梳理，完成对江阴民进制度层面上的发展完善。主要在三个层面展开工作：市委会层面，重在对原有制度的梳理与调整；支部建设层面，重在关注支部建设经验的规范与特色；虚拟机关层面，重在打磨行之有效的新的机制与平台。力求制度汇编从制度层面体现江阴民进的历程、特色、创新。

二、工作安排

1.将《江阴民进10周年制度汇编》，发市委委员、虚拟机关负责人、支部主任，就与其相关的条线内容，提出修改意见。负责人：李尧亮；修改意见汇总表7月15日前发许建国。

2.由调研处、宣传处提供条线文本样稿，供其他部门学习参考。负责人：祝剑飞、陈富满；文本材料7月15日前发许建国。

3.召开《民进江阴市委员会制度汇编（修订版》编辑工作第一次会议，就整体框架和相关要求，讨论征求意见，完成整体框架定稿，开始分头完成汇编具体内容的撰写或修改工作（交稿时间7月30日）。负责人：张英毅；时间7月20日。

4.召开《民进江阴市委员会制度汇编（修订版》编辑工作第二次会议，就整合后的汇编书稿讨论征求意见（会议前，由许建国完成初步整合工作），并根据讨论的修改意见继续分头完成汇编有关内容的修改工作（交稿时间8月10日）。负责人：张英毅；时间8月20日。

5.招募部分新会员，做好定稿前的文字校对工作，完成定稿后，发市委委员、虚拟机关负责人、支部主任，征求意见后，联系印刷。负责人：李尧亮；时间8月30日前。

三、大致框架

前  言（许建国负责）

第一部分  民进市委工作制度（各条线分管分工负责）

    1.职责性工作制度：（1）主任委员工作职责、（2）副主任委员工作职责、（3）秘书长工作职责、（4）副秘书长工作职责、（5）市委委员工作职责、（6）人大代表、政协委员和特约员工作职责。

  2.机制性工作制度：会议制度（主、副委会议制度；市委委员会议制度；市委委员(扩大)会议制度；虚拟机关会议制度）；对口联系制度（市委委员联系基层工作制度、与有关部门对口联系制度）；述职制度（领导班子成员年度述职制度、人大代表、政协委员年度述职制度）；

  3.流程性工作制度（参政议政考核奖励制度、宣传工作有关制度、社会服务有关制度、档案管理规定、考察调研制度、对外宣传、接待规则、会费缴纳和使用制度、财务制度）；

  4.发展性工作制度（理论学习中心组学习制度、会员发展三年规划制度、拟发展对象培训前置制度、后备队伍培养制度、特色支部建设规划等）。

第二部分  民进虚拟机关工作制度

（各条线分管分工负责）

   1.虚拟机关工作通则

    2.虚拟机关工作规程

（1）会员工作委员会工作规程

（2）参政议政工作委员会工作规程

（3）社会服务工作委员会工作规程

  （4）办公室工作规程

（5）组织处工作规程

（6）宣传处工作规程

（7）调研处工作规程

  （8）社会服务中心工作规程

  （9）《江阴民进》编辑部工作规程

第三部分  民进支部建设工作制度（组织处分工负责）

   1.支部组织生活制度

    2.特色支部创建办法

  3.支部委员工作规程

  4.先进支部、会员评选条例

   5.基层组织年度百分考核制度